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Descriptif de la formule

Un premier RDV (de 30 à 45’) au cours duquel nous nous attachons à connaître votre structure et comprendre votre besoin,
Nous contactons chaque candidat que vous nous avez transmis pour réaliser:

Un entretien téléphonique de 20 à 30 mintues permettant de valider avec lui les premiers éléments de son adéquation au poste et de sa motivation
Et/ou un entretien en visio (Skype) de 45 à 60’ permettant lui d’analyser des points spécifiques d’un parcours, d’évaluer des compétences et des motivations

Un second RDV où nous vous restituons les comptes rendus des entretiens et analysons avec vous les candidatures.

*chaque séance dure entre 45′ et 1h00

Nos atouts

1. Un processus de recrutement pointu
2. Une prestation sur mesure en fonction de vos besoins
3. Un tarif smart cost et non low cost

La prestation inclut

1 RDV pour analyser votre structure et comprendre votre besoin
1 RDV de restitution et d’analyse des candidatures

Les +

Inclue la remise d'un rapport
Entretien de 15 à 20mn
Tarif par candidat
Inclue la remise d'un rapport
Entretien de 30 à 60mn





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